La pandemia del Covid-19 trae tras de sí una fuerte crisis económica que amenaza con aumentar la desigualdad de género. También en el ámbito del empleo donde las empresas se han visto obligadas a replantear sus políticas laborales y la plantilla se encuentra en una...
Este lunes 11 de mayo arranca la primera fase de la desescalada para más de la mitad de la ciudadanía española. En esta fase se introducirán más medidas para aliviar el confinamiento. Así, por ejemplo, se permite abrir las terrazas, hoteles, bibliotecas, museos y...
La trata es una grave violación de los Derechos Humanos. Así como una forma grave de delincuencia organizada. Como tal está prohibida por la Carta de Derechos Fundamentales de la Comisión Europea. Más concretamente en el artículo 5.3. Sin embargo, lejos de descender,...
Concilia2 nació desde los principios de igualdad, equidad e inclusión. Nuestro principal objetivo ha sido siempre conseguir una igualdad real en el ámbito laboral y nos esforzamos cada día para que ello sea posible. Es por ello que en 2019 nos unimos a la Carta de la...
Las empresas pueden contribuir a eliminar las barreras de la desigualdad de género. Sobre todo a través de sus políticas de Responsabilidad Social Corporativa. ¿Qué es la Responsabilidad Social Corporativa? La Responsabilidad Social Corporativa, también llamada...
La Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo convoca ayudas, de hasta 3.000 €, destinadas a PYMES para la promoción de la economía sostenible en la Comunitat Valenciana hasta el 30 de marzo 2021 Ayudas a la promoción de un modelo...
Entre los días 2 y 13 de diciembre ha tenido lugar, en Madrid, la Cumbre del clima (COP25), bajo la presidencia de Chile y el apoyo logístico de España. Esta COP 25 hereda una agenda de género, impulsada en la última cumbre de Polonia, pero ¿qué tiene que ver la...
Las medidas de igualdad en las empresas son importantes. Sin embargo, no solo son aplicables a nivel interno, también lo son a nivel externo. De esa manera, el modo de comunicar es fundamental. Una comunicación no sexista y un lenguaje inclusivo oral, escrito y...
Un año más, teniendo en cuenta la Ley 12/20110, de 18 de noviembre, de igualdad entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha, publicada en el DOCM, se convoca el 'Distintivo de Excelencia' en igualdad, conciliación y responsabilidad social empresarial. Este...
